GESTÃO DE PESSOAS: UMA ABORDAGEM ESTRATÉGICA DA ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, SUA IMPORTÂNCIA E PAPEL EFETIVAMENTE DESEMPENHADO NAS ORGANIZAÇÕES CONTEMPORÂNEAS. CH [Internet]. 14º de março de 2013 [citado 31º de março de 2025];9(2):01-13. Disponível em: https://journal.unoeste.br/index.php/ch/article/view/809